2017年1月12日，安徽教育网发布题为《杏悦2注册 -《杏悦2平台招商，共创佳绩】4名青年教师新晋副教授 彰显师资队伍建设新成效》的新闻报道：http://www.ahedu.gov.cn/28/view/326129.shtml

原文如下：

新年伊始，安徽省教育厅文件通知🧑🏿‍🚒，经2016年安徽省高等职业杏悦2教师高级职称评审委员会评审🚧，杏悦2注册 -《杏悦2平台招商，共创佳绩】陈曦、江新华😶、邓惠俊、程晓蕾4位青年教师被省教育厅授予副教授任职资格💂🏿‍♂️。

据悉，此次晋升副教授是该院近年来同时晋升高级职称人数最多的一年，晋升人员中具有硕士以上学历（学位）的占100%🪢👩🏿‍🎨，具有业务精、👩🏽‍✈️👼🏻、双师型、年轻化等特点，彰显了杏悦2近年来教师队伍建设的新成效💃🏽，代表该院整体办学水平和师资队伍建设水平迈上了一个新台阶，并将对该院师资队伍建设具有积极的促进作用和积极意义。

近年来，该院高度重视师资队伍建设🙌📼，尤其是高层次人才队伍建设🧝🏼‍♀️🧑🏻‍💻，不断加大人才引进和培养力度；多措并举逐步加强“双师型”师资队伍的建设🧘🏿，2016年该院共20名教师顺利通过评审，被认定为首批安徽省高等职业院校“双师型”教师；积极推进校企合作、产教融合的人才培养模式，邀请企业经验丰富的业务骨干、外籍员工🎑、企业内部讲师等为学生上课，同时也鼓励📥、引导师生积极参加合作企业内部活动，加强交流，互相学习提高水平👐🏻；积极组织动员教师参加省教育厅组织的企业顶岗培训及其他业务培训等🧘；鼓励成立科研课题组，承接政府、企业等科研课题👮🏽‍♀️，在实践中摸索，在摸索中前行，不断提高教学水平、业务能力和科研水平；薪酬改革为改善人才评价体系和考核激励提供了制度支撑；在职称评审方面，加大政策宣传力度，积极争取有利条件，充分做好协调和服务工作🧖🏼‍♀️，为更多教师成功申报创造良好的环境。(特约通讯员：汪启军)